找工作时,我们应该思考的几件事情。

2024-02-29 08:08

本文主要是介绍找工作时,我们应该思考的几件事情。,希望对大家解决编程问题提供一定的参考价值,需要的开发者们随着小编来一起学习吧!

现在身为跳槽高峰季,作为即将跳槽的我,在这里分享几点建议给大家。

简历怎么投?

众所周知,找工作的前提是面试,面试的前提是过了简历,过了简历的前提是你怎么投。这边我不分析简历怎么写。来说说怎么投。在座的各位,有在校生,有毕业生,还有工作几年的。 先说说在校生。其实,现在的在校生可能不比哪些工作了1-2年的人差。因为现在教学资料多了。老师也不是那种只知道个四大组件的了。不像我之前学Android,翻了学校图书馆没找到一本Android书。那么在校生的简历怎么投?你们可以去想去的各大公司的官网去查看对应的校招岗位。当然例如BAT类的公司,会有一些校招内推。除了这些你可以询问你的学长学姐,问问他们公司是否需要实习生。除了这些,你们还可以通过校招,记住,不管专科还是本科,能参加的校招就尽量去。为什么?因为我就是当初没参加校招,走了社招,差点没进入Android坑的人。

在说说毕业生。毕业生,你们依然可以观望下校招的秋招岗位。另外,你还可以去试试你想去的公司,或者技术氛围不错的公司,如果都没戏,海投,先进一家公司,历练历练自己。为什么?因为你现在可能没人脉,没技术,可能啥都没有。所以我建议你海投。进去历练历练下,感觉自己不错了,可以在出来找找。

最后我说说,有工作经验的人。一般情况下有工作经验的人,技术也有了,人脉也有了。那么我们找工作的时候,可以依靠这些人脉。正所谓,出了学校,进了社会,你的技能不是最重要的,人脉才是。所以你可以先去打听打听你的那些朋友。或者认识的一些技术大V有木有工作介绍。那么你只要准备好简历就可以迎接接下来的面试了。当然,如果是内推的一些大公司。学历必不可少。譬如我,这段时间因为学历基本都快被刷光了。当然还有一件事情需要你们注意,就是履历,简历中一般会查看你在一家公司呆多久来判断你这个人是否稳定,如果稳定的情况下,一般是2-3年换一次,如果想提高自我,一般是一年左右换一次。除了那些意外情况,不要频繁跳槽,例如之前我群里有很多小伙伴,一年都能跳个5-6次。这可能导致你后面找工作的时候,人家不敢要你。所以,我个人建议,不要频繁跳槽。

是否需要换城市?

为什么说到这点,因为有些读者在找工作的时候询问我,想在这边先找找,又想看看其他城市的机会。不仅仅是这样。当我们通过内推,或者有猎头,hr来挖你的时候,我们可以拿到一些非当前城市的面试机会。那么你需要考虑的就是,我需不需要换城市,我应该去哪座城市等等一系列因素。不仅仅是这些因素,包括之后工资和开销和当前的对比,还包括你回家的车费。除了这些,我们还需要考虑公司是否报销车费的问题,比如你在南京,有北京上海的知名公司面试机会,如果都不报销的情况下,你会选择上海,因为距离近,面不上可以去玩一天,但是去北京就不一样了。车费太贵。距离还远。面不上就是受一天罪。我记得去年有几家北京的工作机会,不过都被我拒了。原因无非是我之前说的。如果公司包路费并且你想去的话,一定要问清楚是不是面的上和面不上都包。

公司怎么挑?

当我们没有内推,没有校招的时候。我们就需要自己投简历了。有了工作经验的我们,我强烈建议,不要海投,不要海投,不要海投。为什么?因为投的多了,面试通知一旦多了,你自己都觉得累。所以我们需要去自己找公司。首先我们需要排除那些培训机构。然后根据自己的喜好,是做电商,金融,视频,安全等等等等。这样我们可以排除掉一些公司。其实到这里,我们基本可以不用挑了,投简历之前可以先查下是不是培训机构,是不是皮包公司,是不是外包等等。为什么不继续筛选?因为你要知道一点。你在往后筛选,你会发现就想去那么几家,那么,你能确保你一定能去面试吗?去了之后就一定能拿到off er吗?所以你可以多投投,然后在做打算。

手持多份off er怎么办?

当你面试结束之后,你发现你手持多份off er。最后却不知道如何选择。我们依然做排除法,比如,你手拿五份off er,三份电商类,一份音视屏,一份安全。假设你当时想的是去一家电商公司,那你是不是考虑排除另外两家?如果另外两家比这三家工资高。氛围和福利都好,你又想去这两家。那么其他三家我们也可以排除掉。当我们筛选之后。留下offter变少的时候,你可以通过一些薪资对比,福利对比,以及离家远近在做考虑。筛选的时候我不建议把离家远近放到第一个对比项。个人认为放到最后一个甚好。

最后

祝大家能跳个好槽,找份好工作,工资翻倍,代码无bug~~~~

这篇关于找工作时,我们应该思考的几件事情。的文章就介绍到这儿,希望我们推荐的文章对编程师们有所帮助!



http://www.chinasem.cn/article/758096

相关文章

Java中的xxl-job调度器线程池工作机制

《Java中的xxl-job调度器线程池工作机制》xxl-job通过快慢线程池分离短时与长时任务,动态降级超时任务至慢池,结合异步触发和资源隔离机制,提升高频调度的性能与稳定性,支撑高并发场景下的可靠... 目录⚙️ 一、调度器线程池的核心设计 二、线程池的工作流程 三、线程池配置参数与优化 四、总结:线程

SpringBoot集成LiteFlow工作流引擎的完整指南

《SpringBoot集成LiteFlow工作流引擎的完整指南》LiteFlow作为一款国产轻量级规则引擎/流程引擎,以其零学习成本、高可扩展性和极致性能成为微服务架构下的理想选择,本文将详细讲解Sp... 目录一、LiteFlow核心优势二、SpringBoot集成实战三、高级特性应用1. 异步并行执行2

Spring @Scheduled注解及工作原理

《Spring@Scheduled注解及工作原理》Spring的@Scheduled注解用于标记定时任务,无需额外库,需配置@EnableScheduling,设置fixedRate、fixedDe... 目录1.@Scheduled注解定义2.配置 @Scheduled2.1 开启定时任务支持2.2 创建

SpringBoot整合Flowable实现工作流的详细流程

《SpringBoot整合Flowable实现工作流的详细流程》Flowable是一个使用Java编写的轻量级业务流程引擎,Flowable流程引擎可用于部署BPMN2.0流程定义,创建这些流程定义的... 目录1、流程引擎介绍2、创建项目3、画流程图4、开发接口4.1 Java 类梳理4.2 查看流程图4

LiteFlow轻量级工作流引擎使用示例详解

《LiteFlow轻量级工作流引擎使用示例详解》:本文主要介绍LiteFlow是一个灵活、简洁且轻量的工作流引擎,适合用于中小型项目和微服务架构中的流程编排,本文给大家介绍LiteFlow轻量级工... 目录1. LiteFlow 主要特点2. 工作流定义方式3. LiteFlow 流程示例4. LiteF

SpringBoot集成LiteFlow实现轻量级工作流引擎的详细过程

《SpringBoot集成LiteFlow实现轻量级工作流引擎的详细过程》LiteFlow是一款专注于逻辑驱动流程编排的轻量级框架,它以组件化方式快速构建和执行业务流程,有效解耦复杂业务逻辑,下面给大... 目录一、基础概念1.1 组件(Component)1.2 规则(Rule)1.3 上下文(Conte

详解如何使用Python构建从数据到文档的自动化工作流

《详解如何使用Python构建从数据到文档的自动化工作流》这篇文章将通过真实工作场景拆解,为大家展示如何用Python构建自动化工作流,让工具代替人力完成这些数字苦力活,感兴趣的小伙伴可以跟随小编一起... 目录一、Excel处理:从数据搬运工到智能分析师二、PDF处理:文档工厂的智能生产线三、邮件自动化:

基于Python开发一个有趣的工作时长计算器

《基于Python开发一个有趣的工作时长计算器》随着远程办公和弹性工作制的兴起,个人及团队对于工作时长的准确统计需求日益增长,本文将使用Python和PyQt5打造一个工作时长计算器,感兴趣的小伙伴可... 目录概述功能介绍界面展示php软件使用步骤说明代码详解1.窗口初始化与布局2.工作时长计算核心逻辑3

RabbitMQ工作模式中的RPC通信模式详解

《RabbitMQ工作模式中的RPC通信模式详解》在RabbitMQ中,RPC模式通过消息队列实现远程调用功能,这篇文章给大家介绍RabbitMQ工作模式之RPC通信模式,感兴趣的朋友一起看看吧... 目录RPC通信模式概述工作流程代码案例引入依赖常量类编写客户端代码编写服务端代码RPC通信模式概述在R

Go 语言中的select语句详解及工作原理

《Go语言中的select语句详解及工作原理》在Go语言中,select语句是用于处理多个通道(channel)操作的一种控制结构,它类似于switch语句,本文给大家介绍Go语言中的select语... 目录Go 语言中的 select 是做什么的基本功能语法工作原理示例示例 1:监听多个通道示例 2:带