在互联网企业工作的状态是怎样的?天搜股份程序员小哥来给大家说说

2023-10-19 03:10

本文主要是介绍在互联网企业工作的状态是怎样的?天搜股份程序员小哥来给大家说说,希望对大家解决编程问题提供一定的参考价值,需要的开发者们随着小编来一起学习吧!

我的很多长辈都会问我,在互联网企业工作的状态是怎样的,尤其是国庆节回去,那些七大姑八大姨什么的,总希望从我嘴里掏出点有用信息,好给自己的孩子谋划下明年报什么大学,哈哈哈哈。

不过这样一来,我也有时间梳理了下自己作为一个程序猿的在杭州的生存状况,自己对比了下,目前我任职的天搜集团,算是比较典型的互联网公司了,大家也可以作为一个小小的参考吧。如有雷同,不胜荣幸。

1.扁平化管理

首先是扁平化管理,这个其实是互联网行业的普遍风格,相比传统公司,在互联网公司上班,你会发现整个公司所有人都很平等,没那么多弯弯绕绕,穿小鞋什么的。扁平化管理最好的地方就是,要是你需要什么比较紧急的事情,不需要层层批复,和大boss说一下就可以解决了。在我们天搜集团,你不仅可以和领导大声说话,也可以调戏他们。像我们部门的齐总,一直是我们的捉弄对象,我们吃不完或者不好吃的零食都会送给他,时间长了他对自己桌子上的零食好无兴趣,无动于衷。而负责采买的小姑娘就很省事了,直接问他什么好吃什么不好吃就行,都不要做调查报告了。

2.工作氛围不错

就我任职过的几家互联网公司来看,互联网企业的工作氛围还是蛮不错的,所有的同事,大家就像在大学的时候一样,有问题大家就一起讨论,不会因为是领导或者怎么回事,不敢说话。一般情况下,大家有不懂的问题,可以直接去问,绝大多数同事,只要没什么事情,他会耐心的为你解答,所以不存在什么怕自己不懂被嘲笑之类的,对苦逼的打工族很友好。大家相处的愉快,工作自然也愉快,这也是互联网行业深受好评的原因之一。我们天搜集团也是这样,公司一直很注重塑造友好的工作氛围,为了促进员工之间的和平发育,天搜集团很支持社团的建立,比如说跑团、读书社之类的,当然你也可以向公司提出自己组建社团,只要参加的人数够,一般情况下,新成立的社团都是可以批准成立的,这点感觉和大学差不多。

3.福利奇葩

一直以来,互联网行业的福利就蛮不错的,一般分成团建活动和特殊福利两种。互联网公司的团建还是比较丰富的,大概一月一小次,三月一大次吧。不知道是不是岗位的原因,我基本没参见过那种吆五喝六的团建,都是安安静静吃个饭,爬个山,包个饺子,做个烧烤什么的,比较佛系,对我这种一杯倒的人可以说是很友好了。哪怕我飘荡了几个互联网公司,也是一样的。另外在天搜集团,我们团建之前,都是会内部发起投票,自行选择的。上次去了安吉,那边的民宿可以说是很舒服了,日出和日落也非常美。本来这个月要去千岛湖漂流了,但是台风一阵一阵的,杭州降温厉害,我们糙老爷们还无所谓,但是妹子们估计是受不了的,漂流计划只好作罢,只能改成别墅轰趴,惨。

相对来说,互联网公司常常有些很奇葩的福利。比如说我上家公司,可以带宠物去上班,还可以在办公室穿拖鞋睡衣走来走去,再比如我朋友的公司,会联合其他公司或者园区,定期给公司的单身员工组织单身联谊,就不怕员工谈恋爱了影响工作吗。再比如我们天搜集团,不知道哪里来的脑洞,还设立了“感恩基金”,优秀在职员工父母每个月可以领取一份由公司发的“工资”,可能钱太多花不完吧。不过大多数的互联网公司,对婚恋的态度都比较友好,甚至欢迎办公室恋爱,不用面对爱情工作两难的选择。在我们部门甚至还内部促成消化了四五对新人呢,所以有时候我们自己也笑称自己是在红娘公司上班。

4.薪资高

互联网行业一般都工资高,尤其是在程序员的世界里,薪资基本代表你的地位。不过有一点哪个行业都一样,那就是密薪制度,怕大家互相打听工资影响情绪,但是程序员一出手,就知道有没有。大家都是程序员,基本套路就是上来一波骚操作,要不然被架构师反杀秀一脸以后乖乖干活,要不然反杀架构师以后就有小弟给你端茶倒水了。我们虽然也是密薪制度,不过说实话程序员是不善交际但又不是傻子,工资低根本留不住大神的,反正我自己是很满意的,哈哈哈哈。要说有什么不好的呢,可能就是要求比较高了,做东西马虎不得,不然动不动就拖累别人陪你加班。不过说实话,做程序员这一行的,谁没见过凌晨四点的万家灯火呢?

互联网程序员生存现状大概就这些了,我们天搜集团算是比较典型,我也呆的比较舒服的地方。有的人把程序员叫做“程序猿”,笑话我们不通人情事故,其实我们只是留恋单纯的代码世界罢了。

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